在新时代的背景下，抚顺市队伍教育整顿是一项重要的政治任务。如何通过这一过程打造过硬的执法队伍，提升群众满意度，成为了一个亟待解决的问题。以下将从多个角度对这一问题进行探讨。
一、强化思想教育，筑牢忠诚警魂
1. 深入开展政治理论学习
政治理论学习是筑牢忠诚警魂的基础。通过深入学习新时代中国特色社会主义思想，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，使全体执法人员始终保持清醒的政治头脑。
2. 加强党风廉政建设
党风廉政建设是打造过硬执法队伍的关键。通过加强党风廉政教育，严明纪律规矩，严肃查处违纪违法行为，确保执法人员清正廉洁。
二、提升执法能力，提高执法水平
1. 加强业务培训
业务培训是提高执法水平的重要途径。通过定期组织执法人员参加各类业务培训，使其熟练掌握法律法规和执法技能，提高执法效能。
2. 完善执法制度
建立健全执法制度，规范执法程序，确保执法公正、公开、透明。同时，加强对执法行为的监督，防止执法不公、滥用职权等现象的发生。
三、密切联系群众，增强群众满意度
1. 深入开展“我为群众办实事”实践活动
通过开展“我为群众办实事”实践活动，倾听群众呼声，解决群众困难，增强群众获得感、幸福感、安全感。
2. 加强与群众的沟通互动
通过举办警民恳谈会、开展警民共建活动等形式，加强与群众的沟通互动，增进警民关系，提高群众满意度。
四、加强科技支撑，提升执法效能
1. 推进执法信息化建设
利用现代科技手段，推进执法信息化建设，提高执法效率和精准度。例如，通过运用大数据、人工智能等技术，实现对违法行为的精准打击。
2. 加强执法装备配备
为执法人员配备先进的执法装备，提高执法效率和安全性。
五、总结
抚顺市队伍教育整顿是一项长期而艰巨的任务。通过强化思想教育、提升执法能力、密切联系群众、加强科技支撑等措施，相信抚顺市能够打造一支过硬的执法队伍，提升群众满意度，为建设平安抚顺、法治抚顺作出积极贡献。